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期初全体会議を行いました
今年度の新たなスタートを切るため、全員参加型のグループワークを行い、今年度の明確な課題認識と行動方針を全員で共有しました。
日頃の業務で感じていたことなど、意見を出し合うことで
課題に対する不足している部分の洗い出し、どのように補うべきか、解決策を全員で考え、
同じ方向で取り組んでいくことが今回の会議の目的の一つでもありましたが、
社員一人ひとりが果たすべき役割を理解し、チームとしての結束力を高めることができました。
後半は、日ごろから社員の健康管理をサポートしてくださっているスポーツトレーナーの方から
「オフィスでできるストレッチ」の講習を受けました。
普段のオフィスワークで凝り固まった体の正しいほぐし方を教えてもらい、
日々の業務のさらなる生産性向上が期待できる貴重な時間になりました。
「オフィスでできるストレッチ」の講習を受けました。
普段のオフィスワークで凝り固まった体の正しいほぐし方を教えてもらい、
日々の業務のさらなる生産性向上が期待できる貴重な時間になりました。
普段は違う業務をするメンバー同士とも交流を深め、明るい様子が感じられました。
弊社は、社員一人ひとりが単なる「働き手」にとどまらず、経営の一員として考え、行動する会社です。
経営陣が社員に向けて、よくこんな風に話をしています。
「会社の成長は、社員の日々の努力と挑戦によって支えられていて、
その成長を持続させるためには、全員が会社の経営を自分事として捉えることが必要。」
このような弊社の取組みにご興味を持っていただける方は、ぜひご応募をお待ちしています!
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